为切实维护新就业形态劳动者劳动保障权益，认真践行“一改两为五做到”，扎实开展和谐劳动关系“春风行动”,5月10日，县劳动人事争议仲裁院联合劳动保障监察大队深入县内新业态企业进行调研，重点调研了企业用工形式、工作时长、工资支付、劳动保护、参加社会保险等方面情况。

在调研过程中，工作人员向企业宣传了新就业形态劳动者权益保护的相关政策，并就新就业形态劳动关系确认，劳动纠纷化解等内容向企业做了政策讲解。企业负责人纷纷表示，以前不清楚国家在新就业形态方面的最新政策，非常感谢工作人员专程上门普法、宣传政策，在今后的经营中一定会按照相关规定合法用工。同时也向工作人员反映了新就业形态企业在订立书面协议、社会保障、劳动保护等方面存在的困难和问题。

下一步，县人社局将对调研情况整理上报，为国家制定维护新就业形态劳动者权益保障相关政策提供现实依据。（县人社局 程秀红）