为促进干部业务能力提升，聚焦干部队伍培养，打造学习型机关。1月17日晚，汤泉乡开展2022年第一期“领导带学、职工讲学”学习会。

以带促干添动力。建立领导干部带学机制，会议就学习《安全生产法》做带头领学，逐条逐字为大家详细解读，使参会人员对安全生产法有了更全面、更准确的认识和理解，切实地把学习转化为助推汤泉乡今后安全生产工作发展的动力。

以讲促学鼓干劲。精心组织职工轮流讲学，职工结合自身岗位职责和工作经验，讲业务知识、讲心得体会、讲法律政策，轮流讲学不但提高讲学职工的业务水平，也有效的促进各科室之间的业务交流，同时使干部熟悉各项业务流程，为今后工作鼓干劲。

以教促实提状态。讲学后，要求全体干部职工：要坚持学习，思想在状态，多利用空闲时间学习，提高业务水平；要坚持实干，行动在状态，坚持“一线”工作法，多下基层，与群众多交流，拒绝懒散浮，善于在基层一线发现问题、解决问题；要坚持团结，作风在状态，保持积极向上的精神状态，相互学习，互帮互助，营造“比学赶超”的浓厚氛围，展现汤泉干部职工良好形象，齐心协力共促各项工作再上新台阶。（汪柳）